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新员工训练营——企业新员工融入
时间:2019年02月20日  作者:团建拓展  浏览次数:2280

如何帮助新员工迅速融入团队,认同并接受企业文化?

如何加快新员工相互之间的了解和沟通?

如何调整新员工的心态,让员工建立企业归属感……

这些都是每年新人入职时企业需要解决的问题。根据新人经验缺乏、心态不稳、职业素养与理念较缺乏等特征,腾训体验教育开发了《雏鹰展翅》训练营,贯穿该课程有三大关键词:“心态调整”、“职业化”与“团队理念” ,并以此为基础为新人团队设计该课程,帮助受训者从社会人到企业人的转化,从企业人到特定的职业人的转化。

课程形式:项目体验+分享总结

适合对象:新员工

课程时间:1天或2天以上

1、加强新人之间的彼此了解和沟通,培养团队精神。

2、帮助新人快速融入团队,增加团队凝聚力。

3、加强新人对企业的认同感和归属感,明确发展方向。

4、挖掘潜能,培养新人积极向上的心态和良好的心理素质。

5、培养新人创造性思维,提高认识问题和解决问题的能力!


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